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“感谢孙生的看重，不知薪资方面怎么定？”李敏洪很冷静。
“你在老虎基金的年薪是多少？创造的利润是多少？”孙辰反问。
“60万美元左右，利润1亿美元。”李敏洪说。
“OK，你希望是固定年薪，还是跟交易业绩挂钩？”孙辰看着他的眼睛，想从中看到欲望。
“我选择浮动年薪。”李敏洪很自信。
“30万美元固定薪资，剩下的按你管理团队收益的千五分红。”孙辰说。
通过按孙辰的算法，李敏洪在老虎基金的业绩可以拿到80万美元。
“谢谢孙生，我同意。”李敏洪站起身，握住孙辰的手。
“好，欢迎李总监。明天来上班，面试你的团队。”孙辰直接说。
“Sarah，谢谢你的推荐，回头一起把账单给我。比照李总监，我还需要两个团队负责人。”孙辰对吴慧珍说。
“好的，孙生，请放心。”看到孙辰能认可自己推荐的人，吴慧珍很满意。
接下来，李敏洪用了三天面试完成自己的团队。
孙辰和何琳诗也选中了港股团队和商品团队负责人。
港股团队负责人林辉是原来百富勤自营团队负责人，商品团队负责人吴启雄是高盛驻港首席投资经理。
同时，何琳诗也从惠丰挖人，组建了一个小型团队，投资港股市场。
自此，孙辰的投资团队组建完成。
孙辰拿起电话给牟其中的大哥大打电话。
“牟老哥，好久没见，还好吗？”
“好小子，这么久才给我打电话，有什么要求？”牟其中知道他无事不登三宝殿。
“这不是想你了嘛？”
“有事快说，我这发货忙得飞起。”牟其中心说你在香港逍遥，我这辛辛苦苦干活呢。
“有个事跟你商量，我的投资团队到位了，准备在资本市场操作一把，跟你借用一笔钱，你看行不行？”孙辰说明来意。
“那我的利益怎么保证？”牟其中也不是小白。
“我不是在内地还有利润没有分配嘛，以那笔钱抵押，你把香港的资金借我用一年，利率25%。”孙辰把条件说清楚。
“可以，你把合同传真给宗伟。”
“好，谢谢牟老哥。春节期间去看你哈！”
孙辰很高兴，可操作资金增加到1.4亿港币。
华兴控股召开第一次投资策略会。
“各位，公司团队筹建完成，现在正是我们大展宏图的时候，我来宣布公司投资板块的要求和基本策略。”
孙辰主持会议，现在他中级证券知识在手，说起业务来头头是道。
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